كله بالقانون.. تعرف على الشروط الواجب توافرها فى المتقدم للتعيين بأى وظيفة

حدد قانون الخدمة المدنية فى مادته رقم (14) شروط التعيين بالوظائف المختلفة، حيث نصت المادة على عده مواصفات يجب توافرها فى المتقدم للالتحاق بأى وظيفة، وهى:

١ - أن يكون متمتعًا بالجنسية المصرية أو جنسية إحدى الدول العربية التى تعامل المصريين بالمثل فى تولى الوظائف المدنيـة.

٢ - أن يكون محمود السيرة، حسن السمعة.

٣ - ألا يكون قد سبق الحكم عليه بعقوبة جناية أو بعقوبة مقيدة للحرية فى جريمة مخلة بالشرف أو الأمانة ما لم يكن قد رُد إليه اعتباره.

٤ - ألا يكون قد سبق فصله من الخدمة بحكم أو قرار تأديبى نهائى, ما لم تمضِ على صدوره أربع سنوات على الأقل.

٥ - أن تثبت لياقته الصحية لشغل الوظيفة بشهادة تصدر من المجلس الطبى المختص.

٦ - أن يكون مستوفيًا لاشتراطات شغل الوظيفة.

٧ - أن يجتاز الامتحان المقرر لشغل الوظيفة.

٨ - ألا يقل سنه عن ثمانية عشر عامًا ميلاديـًا.