الخميس، 30 أبريل 2026 11:19 م

القانون رقم 12 لسنة 2003

محكمة النقض - أرشيفية

للعمال والموظفين.. النقض تضع طريقين لتسوية العلاقة بين العامل وصاحب العمل.. فصل العامل يكون بإحدى طريقين إما مكتب العمل أو المحكمة العمالية.. ولكل طريق قانون خاص به وإجراءات تقاضى ومواعيد مختلفة لسقوط الحق

الخميس، 12 ديسمبر 2024 09:00 ص
محكمة النقض - أرشيفية

"النقض" تضع ضوابط إجازة العامل أبرزها عيد العمال.. العامل يستحق إجازة سنوية بواقع 21 يوما عن كل سنة من الـ10 سنوات الأولى لخدمته.. و30 يوما عن كل سنة من السنوات الزائدة عن ذلك.. وإجازات أعياد بواقع 13 يوما

السبت، 06 يوليو 2024 08:00 م
مجلس الدولة - أرشيفية

"فرصة ثانية".. أول حكم قضائى بإلغاء قرار إنهاء خدمة "عامل" لتعاطيه المخدرات.. وعودته لعمله وصرف كامل أجره ومستحقاته.. المحكمة تستند على مخالفة نص المادة "15".. وتأخر الطب الشرعى فى إرسال نتيجة العينة الأبرز

الخميس، 12 أكتوبر 2023 09:00 ص
محكمة النقض - أرشيفية

جرائم تقضي على مستقبلك الوظيفي.. الهيئة العامة للنقض تحسم الخلاف في تباين الأحكام الخاصة بعودة مرتكبها لوظيفته.. وتقرر اعتبار جرائم الانضمام لكيان إرهابى أو تعطيل المواصلات إضراراً بالأمن " مُخلة بالشرف"

السبت، 17 يونيو 2023 06:00 م
المزيد من الأخبار